Si vous souhaitez accélérer vos recrutements en 2020, voici 5 bons conseils de recrutement! La mise en œuvre de ces méthodes de recrutement améliorera votre processus d’embauche avec peu ou pas d’effort. En mettant en place ces stratégies de recrutement, vous restez en avance sur la concurrence et attirer les meilleurs candidats en 2020.
Ce hack englobe les 4 hacks RH précédents ! Les bornes d’emploi hucLink permettent de directement entrer en contact avec les candidats dans leur espace de vie et de loisirs : dans les gares et les centres commerciaux. Votre annonce est visible de centaines de personnes qui si, elles sont intéressées, peuvent postuler en 2mn et sans CV! Vous réduisez les barrières au maximum : pas besoin d’aller sur un site internet, pas besoin de CV ni de lettre de motivation. Pour vous, vous recevez des candidatures déjà qualifiées grâce à des questions fermées auxquels les candidats auront répondu (d’où l’intérêt du Hack #3 où vous aurez identifié les critères obligatoires et les critères importants) Vous gagnez du temps, vous augmentez votre productivité… et votre rentabilité! En effet, le coût d’une annonce n’est que de 129€ HT pour 30 jours, très en dessous des jobs boards et des petites annonces dans les journaux. Vous souhaitez hacker votre recrutement en 2020 avec hucLink? On se retrouve ici !
